Workshop: Zukunftsfähige Führung - Wirksam führen in Zeiten von Gen Z und Alpha

Zwischen Fachkräftemangel, demografischem Wandel und beschleunigter Transformation stehen Organisationen heute vor einer zentralen Frage: Wie gelingt es, unterschiedliche Generationen so zu führen, dass Leistungsfähigkeit, Motivation und Zusammenarbeit langfristig gesichert bleiben?

Mit dem Eintritt der Generationen Z und Alpha verändern sich Erwartungen an Führung, Kommunikation und Arbeitskultur spürbar. Gleichzeitig bilden Erfahrung, Fachwissen und institutionelles Know-how der etablierten Generationen das Rückgrat vieler Unternehmen und Verwaltungen. Erfolgreiche Organisationen schaffen es, diese Potenziale gezielt zu verbinden – statt sie gegeneinander wirken zu lassen.

Diese Veranstaltung unterstützt Sie dabei, generationenspezifische Unterschiede nicht als Herausforderung, sondern als strategische Ressource zu nutzen. Dabei stehen Ihre konkreten organisationalen Ziele, Rahmenbedingungen und Fragestellungen im Mittelpunkt. Inhalte und Schwerpunkte werden so ausgerichtet, dass sie passgenau zu Ihren aktuellen Anforderungen passen.

Ihr Mehrwert:

Sie gewinnen Impulse und Werkzeuge, um:

• generationenspezifische Werte, Motivationen und Erwartungen besser einzuordnen

• junge Mitarbeitende wirksam zu gewinnen, zu binden und zu entwickeln

• Wissenstransfer zwischen erfahrenen und jüngeren Mitarbeitenden systematisch zu fördern

• Kommunikation und Führung situationsgerecht anzupassen

• Engagement, Eigenverantwortung und Innovationsbereitschaft zu stärken

• Konflikte in altersdiversen Teams konstruktiv zu bearbeiten

• eine zukunftsfähige Führungskultur im Kontext von Transformation und Fachkräftesicherung zu etablieren